El 24 de octubre de 2024, la ciudad de Trelew fue testigo de un acontecimiento trascendental para la comunidad pesquera de la región: la firma del Acta Acuerdo de Recomposición Salarial entre el Sindicato de Obreros Marítimos Unidos (S.O.M.U.) y la Cámara de Armadores de la Flota Amarilla de Chubut (C.A.F.A.Ch).
El acuerdo que fortalece la industria pesquera
Este acuerdo representa un avance sustancial en la lucha por mejores condiciones laborales y salariales en el sector pesquero. Incluye un aumento significativo en los salarios de los trabajadores del mar, estableciendo un nuevo valor de $1.200 por kilogramo de langostino para aguas provinciales. Además, se ha acordado un incremento del 209% en los ítems fijos de los salarios de los marineros, garantizando su estabilidad económica durante el ejercicio 2024-2025.
El compromiso de las partes
El acuerdo es fruto del compromiso y la colaboración de las partes involucradas. El S.O.M.U., representado por Ramón Vera, Cristian Colin y Daniel Cisterna, veló por los intereses de los trabajadores. Por parte de la C.A.F.A.Ch., Gustavo González lideró las negociaciones, demostrando la disposición de los armadores a mejorar las condiciones laborales de los marineros.
Los beneficiarios del acuerdo
Los beneficiarios directos de este acuerdo son los trabajadores del mar, quienes verán mejorado su nivel de vida gracias al aumento salarial. Además, la industria pesquera en su conjunto se fortalece, al promover un ambiente de trabajo más justo y equitativo.
El rol del subsecretario de Pesca
El subsecretario de Pesca, Dr. Andrés Arbeletche, jugó un papel fundamental en este proceso, alentando el diálogo y la colaboración entre las partes. Su compromiso con la industria pesquera y su capacidad para mediar en las negociaciones fueron claves para alcanzar este acuerdo.
El factor determinante: Juan Carlos Ottulich
Además del compromiso de las partes y el rol del subsecretario, cabe destacar la destacada gestión y asesoramiento brindado por el armador Juan Carlos Ottulich. Su cumplimiento con los compromisos laborales y su convicción en el valor del trabajo fueron determinantes para alcanzar un consenso entre las partes.
Un nuevo capítulo en la pesca chubutense
La firma de este Acta Acuerdo marca un nuevo capítulo en la historia de la pesca en Chubut. El compromiso de los armadores y el S.O.M.U. para trabajar juntos en un marco de paz social es un ejemplo a seguir. Esta colaboración no solo beneficia a los trabajadores, sino que también es esencial para el crecimiento y la sostenibilidad de la industria pesquera a largo plazo.
Los detalles del acuerdo
El acuerdo estipula un aumento significativo en los salarios de los trabajadores del mar, estableciendo un nuevo valor de $1.200 por kilogramo de langostino para aguas provinciales. Además, se ha acordado un incremento del 209% en los ítems fijos de los salarios de los marineros, garantizando su estabilidad económica durante el ejercicio 2024-2025.
Sueldo Básico
El nuevo acuerdo establece un salario básico de $658.440,45, lo que asegura una compensación digna para todos los trabajadores.
Sueldo Garantizado
Los establecimientos garantizarán un salario mínimo según la cantidad de viajes realizados, con montos que varían de $777.454,50 a $914.644,70 dependiendo de los días de navegación.
Días de Trabajo y Francos
Cada marinero tendrá derecho a un día de franco por cada tres días navegados, con una remuneración equitativa de $50.597,60 por día trabajado.
Bono No Remunerativo
En un gesto solidario, se implementará un bono del 20% para todos los trabajadores que prestaron servicios entre enero y marzo de 2024, liquidado antes del 31 de octubre de 2024.
¡Sigamos trabajando juntos hacia un mañana mejor para la pesca en Chubut!
Palabras del subsecretario de Pesca, Dr. Andrés Arbeletche
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