CAPeCA: 50 Años de Desarrollo Pesquero Argentino, Desafíos y Perspectivas para 2026

La industria pesquera argentina, un pilar fundamental de la economía nacional y fuente de empleo para miles de personas, se encuentra en una encrucijada. Celebrando medio siglo de existencia, la Cámara de Armadores de Pesqueros y Congeladores de la Argentina (CAPeCA) emerge como un actor clave en la navegación de los desafíos actuales y la proyección hacia un futuro sostenible. Este artículo profundiza en el análisis de la situación actual del sector, los obstáculos que enfrenta, las estrategias de CAPeCA para superarlos y las perspectivas de crecimiento, basándose en las declaraciones y el contexto proporcionado por la entidad.

Índice

CAPeCA: 50 Años de Trayectoria y Rol Estratégico

Fundada hace 50 años, CAPeCA agrupa a 19 grupos empresariales de todo el país, representando a la flota congeladora, una actividad esencialmente exportadora. Su impacto económico es significativo, generando más de 1.200 millones de dólares anuales en divisas y proporcionando 5.000 puestos de trabajo directos a través de sus 67 buques asociados. La reciente conmemoración de su aniversario sirvió como un espacio para reconocer a los fundadores y pioneros de la institución, así como para reflexionar sobre las cinco décadas de contribuciones al desarrollo de la industria pesquera argentina.

El rol estratégico de CAPeCA se manifiesta en su capacidad para representar los intereses de sus asociados ante el gobierno, los sindicatos y otros actores relevantes del sector. La cámara ha sido un defensor constante de políticas que promuevan la competitividad, la sostenibilidad y el crecimiento de la industria pesquera, buscando un equilibrio entre la rentabilidad económica y la preservación de los recursos naturales.

Un 2025 Complejo: Desafíos Económicos y Mercados Desfavorables

El presidente de CAPeCA, Eduardo Boiero, describió el año 2025 como “complejo”, destacando que la pesca argentina se convirtió en un reflejo de los problemas económicos más amplios que aquejan al país. La combinación de mercados desfavorables, altos costos locales, una fuerte carga tributaria y convenios colectivos rígidos ha generado un entorno desafiante para las empresas pesqueras.

La legislación laboral antigua también se identifica como un obstáculo para la modernización y la eficiencia del sector. Boiero enfatizó la necesidad de modificar estas condiciones para mejorar la competitividad de la industria pesquera argentina en el mercado internacional. La situación se agrava por la volatilidad económica y la incertidumbre política, que dificultan la planificación a largo plazo y la inversión en nuevas tecnologías y procesos.

La Demora en la Temporada de Langostino y la Importancia del Diálogo Tripartito

Un ejemplo concreto de los desafíos enfrentados por el sector fue la demora en el inicio de la temporada de langostino de aguas nacionales. Durante varios meses, más de cien barcos de la flota congeladora permanecieron inactivos debido a posturas sindicales inflexibles. Esta situación amenazó con llevar a muchas empresas al borde de la quiebra, generando graves problemas económicos y financieros.

Finalmente, gracias al acompañamiento de los gremios, se logró encontrar una fórmula que permitió la salida de los barcos a la pesca, evitando una crisis mayor. Boiero destacó la importancia de aprender de esta experiencia y de establecer acuerdos con los sindicatos con mayor anticipación para evitar situaciones similares en el futuro. El diálogo tripartito, que involucra a los empresarios, los trabajadores y el gobierno, se considera fundamental para encontrar soluciones sostenibles y equitativas.

Flexibilidad y Adaptación: Claves para el Futuro

Boiero abogó por acuerdos que tengan la flexibilidad necesaria para adaptarse a las fluctuaciones del mercado, especialmente en lo que respecta al langostino. Reconoció que la merluza enfrenta problemas relacionados con la carga impositiva y que es necesario seguir gestionando la eliminación de las retenciones. La industria pesquera requiere de políticas que le permitan operar de manera eficiente, produciendo alimentos, divisas y empleo.

La capacidad de adaptación es crucial en un entorno económico y comercial en constante cambio. Las empresas pesqueras deben estar dispuestas a invertir en innovación, mejorar sus procesos productivos y diversificar sus mercados para mantener su competitividad. La colaboración entre los diferentes actores del sector, incluyendo a CAPeCA, CAPIP y CAPA, es esencial para lograr estos objetivos.

La Unidad del Sector: Un Factor Determinante

La unidad del sector pesquero, tanto de las empresas agrupadas en CAPeCA como de las independientes, se destacó como un factor clave para mantener una postura firme en las negociaciones con el gobierno y los sindicatos. Esta cohesión permite a la industria pesquera defender sus intereses de manera más efectiva y lograr acuerdos que beneficien a todos sus miembros.

La apuesta de CAPeCA es seguir fortaleciendo esta unidad, superando las diferencias que puedan existir entre los diferentes tipos de empresas y pesquerías. La colaboración y el consenso son fundamentales para abordar los desafíos comunes y aprovechar las oportunidades que se presenten.

Reforma Laboral y Retenciones: Prioridades en la Agenda Política

La reforma laboral que el gobierno planea elevar al Congreso es un tema de gran interés para el sector pesquero. Boiero afirmó que la Ley de Contrato de Trabajo no contempla las particularidades de la industria pesquera, que se caracteriza por ser zafrera y por tener contratos dolarizados. Se necesita un régimen laboral específico que se adapte a las necesidades y características del sector.

La quita de los Derechos de Exportación (retenciones) para los productos pesqueros también es una prioridad en la agenda de CAPeCA. Boiero argumentó que las retenciones ya no son sostenibles y que han afectado la competitividad de la industria pesquera argentina. Se han mantenido contactos con funcionarios de diferentes áreas del gobierno, pero hasta el momento no se ha logrado una solución definitiva.

Reconocimientos y Homenajes: Celebrando la Trayectoria

Durante el encuentro conmemorativo del 50° aniversario de CAPeCA, se entregaron distinciones a los miembros fundadores de la institución, reconociendo su labor en la defensa de los intereses de los congeladores. Boiero destacó que, en los últimos 10 años, CAPeCA ha logrado consolidarse y ganar la confianza de muchas empresas.

La cámara también recibió la distinción “Nicolás ‘Popa’ Asaro, Caballero del Mar” de la Asociación de Capitanes de Pesca, en reconocimiento a su labor en pos del crecimiento y la competitividad de la industria pesquera argentina. El subsecretario de Pesca de la Nación, Juan Antonio López Cazorla, también enfatizó la trayectoria de CAPeCA e instó a continuar con un trabajo conjunto para el desarrollo de la actividad.

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Fuente: https://partedepesca.com.ar/d/capeca-celebro-sus-50-anos-con-desafios-estrategicos-para-la-industria-pesquera/

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