Propuesta de mediador para resolver conflicto portuario en Montreal

El Sindicato de Estibadores de Montreal y la Asociación de Empleadores Marítimos de Canadá han aceptado la propuesta de mediación del Ministro de Trabajo, Steve MacKinnon. La mediación, que durará 90 días, tiene como objetivo facilitar un acuerdo entre las partes en el Puerto de Montreal.

Mediación para resolver el conflicto laboral

Para evitar una huelga o un cierre patronal durante el periodo de negociaciones, MacKinnon ha propuesto el nombramiento de un mediador especial. El objetivo de la mediación es acercar posiciones y encontrar soluciones mutuamente aceptables. Durante este periodo, ambas partes deberán abstenerse de realizar acciones que puedan perturbar las operaciones del puerto.

Sindicato busca mejoras laborales

El Sindicato de Estibadores de Montreal está solicitando mejoras en los salarios, las condiciones laborales y las pensiones. Por su parte, la Asociación de Empleadores Marítimos de Canadá ha expresado su voluntad de negociar un acuerdo justo y equilibrado que garantice la competitividad del puerto.

Importancia del Puerto de Montreal

El Puerto de Montreal es un centro logístico esencial para Canadá. Maneja una gran cantidad de mercancías y es vital para la economía del país. La interrupción de sus operaciones tendría un impacto significativo en las empresas y los consumidores.

Esperanzas de una resolución pacífica

Tanto el Sindicato como la Asociación de Empleadores Marítimos de Canadá han manifestado su compromiso con la resolución pacífica del conflicto. Ambas partes reconocen la importancia del puerto y esperan llegar a un acuerdo que satisfaga los intereses de todas las partes implicadas.

Fuente: https://finance.yahoo.com/news/canada-labour-minister-proposes-mediator-000250175.html